8月5日，在省財貿金融工會的推動指導下，濱州銀座商城工會與行政舉行了1+3集體合同簽約儀式。

面對電商以及疫情的挑戰，以銀座集團為代表的我省國有商業零售企業在危機中育新機，于變局中開新局，向現代化管理要效益，積極探索通過簽訂集體合同來更好地維護疫情常態化情況下商業企業職工的各項合法權益。

濱州銀座商城作為省商業集團有限公司旗下的三級企業單位，多年來憑借良好的服務質量和商品質量在當地贏得了較好聲譽，得到了濱州市民的廣泛好評。在集體合同簽約儀式上，濱州銀座商城總經理張艦承諾，公司在因疫情造成經營困難的情況下，堅決不裁員、不降薪，穩崗位、穩工資，力保企業工資正常增長機制。這次簽訂的1+3集體合同，一是以保障一線職工工資收入為重點，同時突出業績激勵；二是根據不同崗位確定對應的崗位工資、效益工資或績效工資等標準；三是圍繞職工休息、休假權的落實，進一步明確工作時間、加班工資、帶薪休假等；四是對女職工的四期保護、產假、生育保險、生育津貼等都作出了明確規定。

省財貿金融工會主席孫文強表示，濱州銀座商城1+3集體合同的簽訂，緊密結合當前“六穩”“六保”任務，緊緊抓住維護職工合法權益的牛鼻子，從制度上、源頭上保障職工勞動經濟權益、健康安全權益及女職工特殊權益，對于穩就業、穩消費、保民生、保供應，助力企業改革發展具有重要意義。